МЕНЕДЖМЕНТ В ОБЛАСТИ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
Abstract
Менеджмент в области занятости населения становится основополагающим механизмом сокращения неустойчивости занятости, который способствует минимизации формирующихся угроз и максимизации возможностей. В статье выявлены основные мировые тенденции, оказывающие влияние на занятость населения.
References
1. Employment and Social Developments in Europe 2023 [Электронный ресурс] / European Commission. - Люксембург: Publications Office of the European Union, 2023.
2. World Employment and Social Outlook: Trends 2023 [Electronic resource] / International Labour Organization. - Geneva : ILO, 2023.
3. Дружинина, В.В. Обеспечение сбалансированности местного рынка труда: зарубежный опыт / В.В. Дружинина // Научный Вестник Херсонского государственного университета. – 2014. – № 6. – С. 124–128.
4. Зайцева, К.В. Управление трудовой занятостью в условиях смешанной экономики: монография / К.В. Зайцева. – Донецк: МЧП «ВИК», 2003. – 294 с.
5. Никольская, Г.К. Влияние глобализации экономических связей на состояние рынка труда в США / Г.К. Никольская // Труд за рубежом. – 2000. – № 1. – С. 13–16.
6. Туленков, М.В. Организационно-управленческие основы регулирования занятости в Германии / М.В. Туленков // Бюл. ИПК ГСЗУ. – 2004. – № 1. – С. 50–54.
7. Афонин, Е.А. Социальная сфера и проблемы государственного управления / Е.А. Афонин, В.О. Чмыга // Экономика и государство. – 2007. – № 1. – С. 67–69.
8. О проведении совещания по вопросам занятости и инвестиций [Электронный ресурс] / Администрация Президента Республики Узбекистан. – 2025.
