OLIY TA’LIM MUASSASALARIDA KADRLARNI TANLASH VA SARALASH MEXANIZMLARINING SAMARADORLIGINI TAHLIL QILISH VA UNING TA’LIM SIFATIGA TA’SIRI

Authors

  • Ibragimova Sevara Kabildjanovna Oriental universiteti, Inson resurslarini boshqarish bo‘limi bo‘shligi Tashkent, Uzbekistan

Abstract

Mazkur ilmiy maqolada oliy ta’lim muassasalarida kadrlarni tanlash va saralash mexanizmlarining samaradorligi va uning ta’lim sifatiga ta’siri huquqiy asoslari tahlil qilinadi. Oliy ta’lim tizimida kadrlar salohiyati va malakali mutaxassislar tayyorlash muhim ahamiyatga ega. Shu nuqtai nazardan, kadrlarni tanlash jarayoni va uni nazorat qilish tizimining huquqiy asoslari tizim samaradorligini oshirishda qanday muhim o‘rin tutishini o‘rganish muhimdir. Maqolada, kadrlar tanlovi va saralashdagi huquqiy me’yorlar, tegishli normativ-huquqiy hujjatlar, universitetlarning ichki nizomlari, me’yoriy hujjatlar hamda jahon tajribalariga asoslanib amalga oshirilgan tahlillar keltiriladi. Tanlov mexanizmlarining samarali ishlashi, shaffoflik, adolatli mezonlar va elektron tizimlarning joriy etilishi ta’lim sifatiga qanday ta’sir qilishi haqida chuqur tahlillar mavjud. Maqola yakunida oliy ta’lim muassasalarida kadrlarni tanlash va saralash mexanizmlarini takomillashtirish bo‘yicha amaliy tavsiyalar ishlab chiqiladi.

References

1. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining “2022–2026 yillarga mo‘ljallangan Yangi O‘zbekistonning taraqqiyot strategiyasi” to‘g‘risidagi farmoni. – Toshkent,2022.–45b. info@president.uz

2. Oliy ta’lim, fan va innovatsiyalar vazirligining 2023-yil 12-martdagi “Oliy ta’lim muassasalarida pedagog kadrlarni tanlash mezonlarini takomillashtirish” haqidagi buyrug‘i. – Toshkent, 2023. – 18 b.

info@edu.uz

3. Karimov, I. A. “Yuksak ma’naviyat – yengilmas kuch.” – Toshkent: Ma’naviyat, 2015. – 192b ilmiy@uzbbooks.uz

4. Mamajonov, A., Abdullaeva, D. “Oliy ta’lim tizimida kadrlar siyosati: muammolar va echimlar.” // O‘zbekiston pedagogik jurnali. – 2021. – №4. – B. 33–41.abdullaeva.d@tsue.uz

5. Mardonova, S. “Universitetlarda boshqaruv kadrlari tanlovi va baholash mezonlari.” // Ilm-fan va ta’lim rivoji. – 2020. – №2. – B. 58–65.

smardonova@edu.uz

6. Azizov, Q. “Ta’limda kompetensiyaviy yondashuv: nazariya va amaliyot.” – Toshkent: Fan, 2019. – 134 b.qazizov@nuu.uz

7. OECD. “Selection and Recruitment in Higher Education Institutions: International Trends.” – Paris: OECD Publishing, 2021. – 101 p.

contact@oecd.org

8. Smith, J. “Higher Education HR Management and Policy Reform.” – London: Routledge, 2020. – pp. 77–95.jsmith@edu.uk

9. Rakhimov, B. “Ta’limda shaffoflik va raqamli boshqaruv tizimlari.” // Zamonaviy menejment muammolari. – 2022. – №1. – B. 21–29.

rakhimov.b@wiut.uz

10. UNESCO. “Global Education Monitoring Report 2023: The Role of Teachers in Education Quality.” – Paris: UNESCO, 2023. – 146 p.

contact@unesco.org

Downloads

Published

2025-05-09

How to Cite

Ibragimova Sevara Kabildjanovna. (2025). OLIY TA’LIM MUASSASALARIDA KADRLARNI TANLASH VA SARALASH MEXANIZMLARINING SAMARADORLIGINI TAHLIL QILISH VA UNING TA’LIM SIFATIGA TA’SIRI. The Latest Pedagogical and Psychological Innovations in Education , 2(5), 32–38. Retrieved from https://incop.org/index.php/th/article/view/1551